Выбрать страницу
  • Принятие концепции (с изменениями и дополнениями) как стратегической цели реформы системы здравоохранения;
  • Проведение эксперимента по полноценному функционированию МК, ОМУ ТО, функционированию ТМС, НМС, работе доверенных/семейных врачей, созданию единого медицинского пространства и т.д. с параллельным функционированием с бюджетной формой системы здравоохранения;
    • Проведение массированной разъяснительной работы (на телевидении, в прессе, на Интернет-форумах и пр.) о стратегических целях, первоочередных задачах, особенностях и преимуществах предлагаемых изменений системы здравоохранения;
  • Практическая техническая помощь общинам (пакеты уставных документов, положение и документы МК, компьютерные программы, медицинский тарификатор и т.д.) по внедрению СОС-медицины. Создание структур ОМУ ТО в общине и привлечение к сотрудничеству с ними семейных /доверенных врачей (подготовка и переподготовка врачей);
  • Проведение разъяснительной работы среди руководства крупнейших предприятий общины о необходимости совместно-пропорционального финансирования предприятием и работником текущих медицинских затрат последнего;
    • Добровольный переход работников предприятий на систему совместного финансирования (сооплат) текущих медицинских затрат с заключением соответствующего договора с компанией ОМУ ТО и выбором лечащего семейного /доверенного врача;
    • Придание муниципальным и государственным медицинским учреждениям статуса юридических лиц, введение в них платных медицинских услуг на основе единого бального тарификатора медицинских услуг;
  • Создание единой базы данных медицинских работников и медицинского оборудования для наиболее рационального использования их возможностей в интересах граждан общины;
  • Создание МК территориальной общины, определение его полномочий ;
    • Принятие решения на сессии соответствующего Совета об использовании единого бального тарификатора;
    • Определение стоимости балла медицинской помощи на территории ТО;
  • Определение контингента населения ТО, которые могут рассчитывать на со-оплаты со стороны ТО, механизма предоставление со-оплаты (документооборот), размера со-оплаты для разных категорий населения ТО (детей, пенсионеров, инвалидов, малоимущих ит.д.);
  • Заключение договора между МУ и ОМУ ТО на оказание медицинских услуг с определением размере со-оплат направляемого на обслуживание населения, согласование документооборота и условий расчётов.